Ramowy program usługi
Kurs obejmuje 240 godzin i sześć modułów dydaktycznych:
Moduł I Stosowanie przepisów prawa pracy – 72 godziny lekcyjne
Moduł II Obowiązki pracodawcy wobec ZUS, dokumentacja emerytalno-rentowa,
chorobowa i zasiłkowa – 36 godziny lekcyjne
Moduł III Obliczanie wynagrodzeń według różnych systemów płac i z tytułu różnych
umów, potrącenia – 48 godzin lekcyjnych
Moduł IV Sporządzanie deklaracji z tytułu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych,
program płatnik – 32 godziny lekcyjne
Moduł V Prowadzenie analizy kadrowej i płacowej - 20 godzin lekcyjnych
Moduł VI Zastosowanie programów komputerowych do prowadzenia spraw kadrowo-
płacowych, ubezpieczeniowych i podatkowych - 32 godziny lekcyjne
Egzamin wewnętrzny - 3 godziny lekcyjne