Zmiany w prawie pracy w praktyce
TERMIN I MIEJSCE ZAJĘĆ:
10 lipiec 2023r., godz. 9,00 - 14,00 - SZKOLENIE ONLINE
21 wrzesień 2023r., godz. 9,00 - 14,00 - SZKOLENIE ONLINE
WYKŁADOWCA:
ALDONA WIEJAK-GŁUSZKO - prawnik, specjalista ds. prawa pracy z kilkunastoletnim doświadczeniem. Ukończyła aplikację sądową. Doświadczenie zawodowe nabyła pracując jako specjalista w Państwowej Inspekcji Pracy – Okręgowym Inspektoracie Pracy w Szczecinie w latach 2008-2019, gdzie udzielała porad prawnych, przygotowywała analizę i opinie prawne z zakresu prawa pracy, zajmowała się współpracą z jednostkami administracji państwowej i partnerami społecznymi (związki zawodowe). Współpracowała z lokalnymi mediami oraz brała czynny udział akcjach promocyjno-prewencyjnych organizowanych przez PIP. Obecnie prowadzi szkolenia z zakresu prawa pracy dla pracodawców, pracowników oraz związków zawodowych.
Program:
- Zmiany w zatrudnianiu pracowników na podstawie umowy o prace na okres próbny i czas określony:
- zasady nawiązywania i rozwiazywania stosunku pracy.
- nowe zasady ochrony przed wypowiedzeniem umowy o pracę.
- okoliczności, które nie mogą być przyczyną rozwiązania umowy o pracę
- Informacji o warunkach zatrudnienia:– nowe obowiązki pracodawcy, sposób i termin przekazywania informacji .Omówienie wzoru pisma.
- informacja dla pracownika wykonującego pracę za granicą.
- zmiany w przepisach o czasie pracy - czasu szkolenia w godzinach pracy i kosztów pracodawcy, przerwy w czasie pracy.
- uprawnienia pracowników dotyczące zmiany rodzaju umowy.
- ochrona stosunku pracy oraz wypowiadania umów o pracę.
- Uprawnienia urlopowych pracowników:
- urlopy opiekuńcze – zasady przyznawania. Wzór wniosku.
- zwolnienie od pracy z tytułu siły wyższej- zasady udzielania i wynagradzania.
- zakaz niekorzystnego traktowania pracownika, który będzie chciał skorzystać z przysługujących mu uprawnień,
- Uprawnienia rodzicielskie .
- elastyczna organizacja pracy dla rodziców dzieci do lat 8 - zasady i procedura składania wniosku i obowiązek uzasadnienia odmowy przez pracodawcę.
- urlop rodzicielski – zasady udzielania , wymiar oraz odpłatność .
- zasiłek macierzyński – zmiana w wysokości odpłatności,
- wymiar urlop ojcowskiego i zasady składania wniosku.
- sankcje karne za nieprzestrzeganie przepisów prawa pracy.
- Zmiany w zasadach prowadzenia dokumentacji pracowniczej – omówienie nowych wzorów wniosków.
- Badanie trzeźwości pracowników.
1. Zasady przeprowadzania kontroli i badań oraz nowe obowiązki pracodawcy z tym związane. Przetwarzanie danych osobowych . Regulacja prawa –Rozporządzenie Ministra Zdrowia z 16 lutego 2023 r. w sprawie badań na obecność alkoholu lub środków działających podobnie do alkoholu w organizmie.
2. Kontrola pracowników na obecność środków działających podobnie do alkoholu.
- Praca zdalna w Kodeksie pracy
- Pojęcie pracy zdalnej .
- Dokumenty związane z pracą zdalną i ich zasady przechowywania w dokumentacji pracowniczej.
.
W RAMACH SZKOLENIA ZAPEWNIAMY:
- materiały szkoleniowe
- zaświadczenie o uczestnictwie w szkoleniu.
INFORMACJE DOTYCZĄCE UDZIAŁU W SZKOLENIU:
- Warunkiem uczestnictwa w szkoleniu jest pisemne zgłoszenie (przycisk ZAPISZ SIĘ) oraz dokonanie wpłaty najpóźniej na 3 dni przed terminem szkolenia;
- Karta zgłoszenia jest prawnie wiążącą umową zawartą pomiędzy organizatorem szkolenia a zgłaszającym;
- Rezygnacja za udział w szkoleniu wymagana bezwzględna forma pisemna za pośrednictwem poczty mailowej najpóźniej na 3 dni przed szkoleniem;
- Realizacja szkolenia jest uzależniona od zainteresowania powyższą tematyką.
OPŁATA:
- 330,00 zł od osoby
- 300,00 zł brutto od osoby- cena dla członków SKwP z opłaconą składką za ostatnie dwa lata
Należność za udział w szkoleniu prosimy wpłacać na rachunek bankowy Oddziału Okręgowego SKwP w Suwałkach.
Numer konta bankowego Santander Bank: 14 1090 2590 0000 0001 3079 5806
Cena obejmuje:
- wykład wraz z autorskimi materiałami szkoleniowymi
- zaświadczenie o ukończeniu szkolenia.
Materiały i zaświadczenie zostaną wysłane na adres mailowy uczestnika.
Zapraszamy!