TERMIN I MIEJSCE KURSU
- Rozpoczęcie szkolenia 12 czerwca 2026 r. w godzinach 9:00 – 15:30
- Czas trwania każdego spotkania to 8 godzin dydaktycznych
- Szkolenie planowane jest na następujące dni: 12, 19, 23 i 26 czerwca 2026 r.
- Szkolenie prowadzone jest w formule on-line, (tzw. webinar) oraz stacjonarnie (hybryda)
- Każdy uczestnik dzień wcześniej otrzyma link z dostępem do platformy.
WYKŁADOWCA
Maja Chodacka
Sędzia WSA w Krakowie, były radca prawny Izby Skarbowej i Izby Celnej.
WYMAGANIA WSTĘPNE
Słuchaczem kursu kadrowo-płacowego dla zaawansowanych może być osoba posiadająca wykształcenie, co najmniej średnie oraz wiedzę i umiejętności z zakresu kadr i płac potwierdzone zaświadczeniem ukończenia kursu kadrowo-płacowego od podstaw lub inną formą uznaną przez organizatora kształcenia za równoważną,
CEL
Celem kursu jest teoretyczne i praktyczne poszerzenie wiedzy oraz zaktualizowanie informacji z zakresu kadr i płac oraz rozliczeń z ZUS. Kurs kierowany jest do osób, które już posiadają wiedzę na poziomie co najmniej podstawowym oraz umiejętności z zakresu kadr i płac.
PROGRAM
Moduł I Prawo pracy – 32 godziny lekcyjne
- Dane osobowe.
- Akta osobowe.
- Treść umowy o pracę, omówienie zasad sporządzania umowy o pracę, rodzaje umów, zmiany w tym zakresie.
- Różnice pomiędzy umową o pracę a umowami cywilnoprawnymi.
- Informacja o warunkach zatrudnienia.
- Badania lekarskie.
- Umowy towarzyszące umowie o pracę (zakaz konkurencji, odpowiedzialność materialna).
- Ustanie zatrudnienia.
- Porozumienie stron.
- Wypowiedzenie umowy o pracę.
- Rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia.
- Wygaśnięcie umowy o pracę.
- Ustawa o rozwiązaniu umów z przyczyn niedotyczących pracownika.
- Obliczanie terminów, przyczyna, okresy ochronne.
- Urlopy pracownicze.
- Urlop bezpłatny.
- Urlopy związane z rodzicielstwem.
- Urlop szkoleniowy.
- Urlop wypoczynkowy.
- Zasady udzielania, obliczania urlopów.
- Wynagrodzenie za pracę - część kodeksowa.
- Ochrona wynagrodzenia.
- Potrącenia i odliczenia z wynagrodzenia za pracę.
- Wynagrodzenie chorobowe.
- Odprawy pracownicze.
- Zasady wystawiania i sporządzania świadectw pracy.
- Czas pracy: norma, wymiar, systemy, rozkłady, okresy rozliczeniowe, okresy odpoczynku, harmonogramy, ewidencje czasu pracy, godziny nadliczbowe, praca w niedziele, święta, dodatkowe dni.
WYMAGANIA SPRZĘTOWE
- komputer lub urządzenie mobilne (telefon, tablet) z głośnikiem
- dostęp do Internetu.
- Dla zapewnienia sprawnego przebiegu zajęć, zalecamy korzystać z najaktualniejszych wersji przeglądarki Chrome, Safari, Firefox, Opera lub Edge.
OPŁATA
- Cena za szkolenie wraz z materiałami szkoleniowymi wynosi 1390 zł brutto
- Opłaty należy dokonać dwa tygodnie przed rozpoczęciem kursu.
- W przypadku zgłoszenia na dwa moduły kursu:
I Moduł – Prawo pracy
oraz
II Moduł – Płace cena jest promocyjna i wynosi 2580 zł (1290 zł za moduł).
W przypadku zgłoszenia przez danego płatnika, na wybrane moduły, dwóch uczestników (jednego na Moduł I, a drugiego na Moduł II), stosowana jest cena promocyjna (2*1290 zł)
Cena obejmuje:
- wykład wraz z autorskimi materiałami szkoleniowymi
- zaświadczenie o ukończeniu zajęć, które zostanie wysłane pocztą elektroniczną na adres podany w formularzu zgłoszenia.
INFORMACJE DODATKOWE
Warunkiem uczestnictwa w zajęciach jest wypełnienie formularza zgłoszenia poniżej „ZAPISZ SIĘ” oraz dokonanie wpłaty na nasze konto.
Numer konta bankowego Santander Bank:
14 1090 2590 0000 0001 3079 5806
Wpłaty należy dokonać do dnia roboczego poprzedzającego zajęcia.
Organizator zastrzega sobie prawo do odwołania zajęć z przyczyn od siebie niezależnych, jak np. w przypadku, gdy do dnia poprzedzającego realizację należność ureguluje zbyt mała ilość osób. Informacja o ewentualnym odwołaniu zajęć zostanie wysłana drogą mailową.
Odstąpienie od zajęć musi nastąpić bezwzględnie w formie pisemnej (za pośrednictwem poczty mailowej) najpóźniej do godz. 12:00 przedostatniego dnia roboczego poprzedzającego zajęcia.
Odstąpienie w późniejszym terminie wiąże się z koniecznością pokrycia kosztów zajęć przez zgłaszającego w wysokości 100%. Nieuczestniczenie w zajęciach nie skutkuje zwrotem wpłaconej należności.
Formą zaliczenia kursu jest obecność przynajmniej na 60% godzin lekcyjnych oraz końcowy egzamin pisemny z każdego z wykładanych przedmiotów. Absolwenci kursu otrzymują zaświadczenie o ukończeniu kursu według przepisów MEiN.
Liczba miejsc jest ograniczona i decyduje kolejność zgłoszeń.
Serdecznie zapraszamy!
